考上教资的7大职业出路

快点挑选一个自己的方向努力吧

01编制教师

教资考编一条龙，基本上大部分小伙伴都是为了准备教师编制而考教资的。在编教师为事业编，工作待遇好，福利高，工作稳定，就是长辈们口中的“铁饭碗”，确实是一个不错的职业选择。

不过，考编制相关的岗位可能会一定的条件限制，比如限制师范专业、限制学科专业、限制年龄地区...对应的难度也是不小的。

不过也还是有不少岗位是不限制专业的，具体的就需要大家多多留意地区的招聘公告。

02特岗教师

觉得考编难度太大或者受到限制的话，大家还有一种选择就是特岗教师。

特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策。特岗教师三年服务期内没有编制的，三年服务期满，可以按照规定办理编制，并且三年服务期是可以作为教龄和评职称的凭证的。

一般各个地区的教师岗位有空缺时，特岗教师的优势也更大，聘期已满、考核合格的特岗教师会被优先聘用。

03代课教师

代课教师是在学校中没有事业编制的临时教师。有的学校，出现临时的教师短缺，又无法通过教师招聘的方式统一调配，就会招聘代课教师。

代课教师是由学校自己组织招聘，工资由学校自行发放的。

近几年关于代课教师的问题，两会上一直有相关提案，虽然编制问题暂时无法解决，但会在待遇、人文关怀方面给予代课教师更多的关注。

04民办教师

民办教师是指中小学不列入国家教员编制的教学人员，是特定历史条件下形成的中小学教师队伍中的重要组成部分，享有相应的待遇和福利。

虽然没有教师编制那么稳定，目前不少民办学校的发展也非常不错，这也可以是一种职业方向的选择。

05培训机构

随着对教育的重视和需求的扩大，目前培训机构无论是规模还是数量上，发展都是非常迅速的。

有些培训机构的福利待遇甚至超过了普通学校，薪资水平比较高，职业发展也有一定的上升空间。除了线下培训机构，近两年的线上教育也非常热门，大家可以多多关注。

目前国家规定在培训机构任教，也是需要具备相应的教师资格证，所以考上教资的小伙伴也可以考虑去培训机构当老师。

06三支一扶教师

三支一扶也就是大家所说的支教，这是国家考虑到农村师资配备不足，教师总体素质需要提高，鼓励优秀大学毕业生和城镇骨干教师到农村中小学任教的政策。

支教是有一定服务年限，一般为2年。工作期间也有相应的补贴，服务期满考核合格的话，部分地区可以在原岗位落实事业编，按事业单位公开招聘人员对待。

07大学生服务西部计划

这是由国家主导，财政拨款，每年招募一定数量的普通高等院校应届毕业生，以志愿服务的方式到西部贫困县的乡镇从事为期1-2年的教育、卫生、农技、扶贫以及青年中心建设和管理。西部计划有相应的经费保障，也有一定的福利补贴。

虽然每年的考编还是千军万马，竞争十分激烈，但走上教师的道路还有各种各样不同的实现方式。不管选择哪一条，首先还是要早日拿下教资。